Selezione comparativo-valutativa per l’individuazione di n.1 figura professionale di Docente Lingua Francese nell’ambito del progetto “C.I.A.K….AZIONE! Competenze per l’Integrazione e Aumento del Know–how” indetto dalla Prefettura-UTG di Piacenza e finanziato dal Fondo Asilo Migrazione e Integrazione (FAMI) OS 2.Integrazione/Migrazione legale – 2022/2023 – ON3 – Capacity building – Circolare Prefetture 2022 – V sportello. CUP F39G22000540007.
Con la presente comunicazione, la Società SOL.CO PIACENZA-Soc. Coop. Sociale a r.l., con sede in Viale Sant’Ambrogio n.19 , C.F. 01136720339, rende nota l’intenzione di reclutare – nell’ambito del progetto «’C.I.A.K….AZIONE! Competenze per l’Integrazione e Aumento del Know-how” a valere sul Fondo Asilo Migrazione e Integrazione (FAMI) OS 2.Integrazione/Migrazione legale – 2022/2023 – ON3 – Capacity building – Circolare Prefetture 2022 – V sportello. CUP F39G22000540007 – n.1 figura professionale di docente in lingua francese (Progetto approvato cfr. punto 3.3 Descrizione delle attività progettuali; punto 4.1 Descrizione dei Work Package) al fine di realizzare un intervento formativo in favore dei soggetti inquadrati presso Prefettura-UTG di Piacenza.
Il percorso consisterà nella realizzazione di un breve percorso dia aggiornamento delle conoscenze circa la lingua francese già in possesso degli operatori attivi presso l’area immigrazione al fine agevolarli nell’utilizzo, in particolare, di una terminologia tecnica utile per meglio interagire/comunicare con i cittadini stranieri fruitori dei servizi.
Il programma didattico sarà da formalizzarsi previa somministrazione agli operatori di un questionario teso a valutare l’effettivo livello raggiunto di conoscenza della lingua. I potenziali candidati devono possedere la Laurea in lingue o in Lingue per l’interpretariato e la traduzione, ovvero titolo equipollente ed aver maturato una precedente esperienza, almeno triennale, nell’insegnamento della lingua.
La domanda di partecipazione (Allegato 1) potrà essere inoltrata, entro e non oltre le ore 13 del giorno 24 marzo 2023, esclusivamente all’indirizzo PEC solcopiacenza@pcert.it Ad essa dovranno essere allegati: i) curriculum vitae, che preveda l’autorizzazione al trattamento dei dati personali in base all’articolo 13 del Regolamento (UE) 2016/679, sottoscritto in forma autografa o digitale dal candidato; ii) copia fotostatica di un documento di identità, in corso di validità.
I dati personali acquisiti saranno trattati in osservanza di quanto previsto dal Regolamento UE n.679/2016 e dal D.Lgs. n. 196/2003 (titolare del trattamento SOL.CO PIACENZA-Soc. Coop. Sociale a r.l.).
La selezione avverrà mediante una comparazione tra i curricula dei candidati.
Il professionista individuato stipulerà con la Società SOL.CO PIACENZA-Soc. Coop. Sociale a r.l. un incarico di lavoro autonomo, a partita IVA o prestazione occasionale, con scadenza fissata al 31.10.2023.
Si specifica come le modalità di coordinamento verranno determinate di comune accordo tra SOL.CO PIACENZA-Soc. Coop. Sociale a r.l. ed il collaboratore, mentre quest’ultimo potrà organizzare autonomamente la propria attività lavorativa.
Tutti i potenziali candidati devono esser fin da ora consci del fatto che al termine del rapporto lavorativo non vi potrà essere alcuna prosecuzione dello stesso sotto le forme della subordinazione, né con SOL.CO
PIACENZA-Soc. Coop. Sociale a r.l. né con il soggetto partner Prefettura-UTG di Piacenza.
Il compenso previsto sarà pari nel massimo ad Euro 1.500,00 a fronte di un impegno stimato di circa 30 ore complessive – fermo restando come l’erogazione degli importi avverrà in ragione delle ore di lavoro effettivamente profuse.
Per ogni eventuale informazione e/o chiarimento, si potrà contattare SOL.CO PIACENZA-Soc. Coop. Sociale a r.l. a mezzo mail/pec(indirizzi info@solcopiacenza.it; solcopiacenza@pcert.it ), oppure telefonicamente al numero 0523/594711 (Sig Pier Angelo Solenghi)
Piacenza, li 06 marzo 2023